Об индексации размеров государственных пособий гражданам, имеющим детей с 01.02.2017 года

Об индексации размеров государственных пособий гражданам, имеющим детей с 01.02.2017 года
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации «Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2017 году» размер индексации государственных пособий гражданам, имеющим детей, предусмотренных статьей 4.2 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», составляет 1,054.
Размеры государственных пособий с 01.02.2017 г.
№ п/п | Виды пособий | Размер с коэфф. 1.15 |
1 | Единовременное пособие по беременности и родам женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации (при выдаче листка нетрудоспособности после 31.01.2017 г.) | Исходя из 705,11 |
2 | Единовременное пособие женщинам, вставшим на учёт в мед. учреждениях в ранние сроки беременности, уволенным в связи с ликвидацией организации | 705,11 |
3 | Единовременное пособие при рождении ребёнка неработающим родителям (при рождении ребенка после 31.01.2017) | 18 802,88 |
4 | Ежемесячное пособие по уходу за первым ребёнком за вторым и последующими детьми максимальный размер |
3 525,54 7 051,08 14 102,17 |
5 | Ежемесячное пособие на ребёнка военнослужащего по призыву | 12 761,27 |
6 | Единовременное пособие беременной жене военнослужащего по призыву | 29 776,32 |
При этом индексация размеров пособий производится:
1) единовременного пособия при рождении ребенка – только в случае рождения детей после 31 января 2017 года;
2) единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, и пособия по беременности и родам - в случаях наступления отпуска по беременности и родам после 31 января 2017 года;
3) ежемесячного пособия по уходу за ребенком - в соответствии с абзацем 9 статьи 4 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» ежемесячное пособие по уходу за ребенком, исчисленное в процентном отношении от среднего заработка (женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации в период отпуска по уходу за ребенком) подлежит перерасчету до проиндексированного минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, если назначенное пособие не достигает указанного минимального размера пособия. Если размер пособия, исчисленный из среднего заработка больше, чем минимальный размер пособия (3 525,54 руб. и 7 051,08 руб.), то перерасчет не производится, пособие выплачивается в прежнем размере.